Beyond Compliance – Beschäftigtendatenschutz neu gedacht

Die Anforderungen des Beschäftigtendatenschutzes sind in Zeiten der Digitalisierung eine immer größere Herausforderung für Unternehmen. Neue Technologien wie Mitarbeiterportale, digitale Personalakten oder Überwachungssysteme eröffnen zwar enorme Effizienzpotenziale, werfen aber auch komplexe datenschutzrechtliche Fragen auf. Unternehmen müssen einen Weg finden, die Rechte ihrer Mitarbeiter zu wahren, gleichzeitig aber die Digitalisierung der Personalprozesse voranzutreiben.

Wir beraten Unternehmen umfassend zu allen rechtlichen Aspekten des Beschäftigtendatenschutzes. Unser Ziel ist es, Compliance-Risiken zu minimieren und gleichzeitig die Potenziale digitaler Innovationen für das Personalmanagement zu erschließen. Wir unterstützen Sie dabei, eine Datenschutz-Strategie zu entwickeln, die den Schutz der Mitarbeiterdaten mit Ihren betrieblichen Erfordernissen in Einklang bringt.